معهد القيادة والإدارة البريطاني يكرم دوبال

تم تكريم من 150 من موظفي مؤسسة دبي للألمنيوم، دوبال، -المملوكة بالكامل لحكومة دبي، والتي تدير أضخم مصهر فردي في العالم لإنتاج الألمنيوم الأولي بإستخدام تقنية قضبان الأنود مسبقة التجهيز، خلال حفل التخرج الذي أقيم بموقع عمليات المؤسسة في منطقة جبل علي، يوم الثلاثاء الموافق 20 نوفمبر، وهو الحفل الذي مثل ثمرة شهور من العمل المتواصل لإستكمال مجموعة متنوعة من الدورات التدريبية المعتمدة من معهد القيادة والإدارة البريطاني ILM، والتي تم توفيرها جميعاً بمقر دوبال من جانب إدارة الأداء والتطوير المهني بالمؤسسة، عبر مركز دوبال للتدريب، الذي يحظى بشهادة إعتماد معهد القيادة والإدارة. 

وحضر أكثر من 70 عضواً من أعضاء إدارة دوبال تلك الدورات التدريبية، التي كان ضيفا الشرف فيها كلا من تشارلز إلفن، الرئيس التنفيذي لمعهد القيادة والإدارة، وآماندا كيليهر، رئيسة عمليات معهد القيادة والإدارة بمنطقتي الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، حيث قام تشارلز إلفن بإلقاء كلمة قصيرة خلال حفل التخرج، وقام بتقديم جائزة لدوبال تكريماً لجهودها الراسخة على مدار 30 عاماً من أجل توفير الدورات التدريبية على القيادة والإدارة، بالتعاون مع معهد القيادة والإدارة، وهي الجائزة التي تمثل إشادة مرموقة بتقليد دوبال الراسخ في توفير أعلى فرص التطوير والتدريب جودة لموظفيها، بما يسهم في تلبية متطلبات أعمال المؤسسة ويحافظ على ميزتها التنافسية، وفي نفس الوقت، تمكين الموظفين من إظهار أفضل ما لديهم من قدرات وتحقيق طموحاتهم المهنية. 

وبلا شك فإن دوبال تعد من أكثر المؤسسات تفرداً في هذا المجال، حيث أن معظم، إن لم جميع أعضاء إدارتها العليا هم نتاج لبرامج الإدارة المهيكلة التي يوفرها مركز تدريب دوبال، بما يشتمل على برامج للموظفين من المستوى الإشرافي، حتى موظفي الصف الإداري الأول، والمناصب الإدارية المتوسطة والعليا، فضلاً عن ورشات العمل المصممة لبناء وتعزيز قدرات الإتصال الفاعل، والتقارير والمتابعة وغيرها من الكفاءات الإدارية الهامة. وتألفت المجموعة التي تم تكريمها يوم 20 نوفمبر، من الموظفين الذين إستكمل معظمهم مؤخراً برنامج دوبال لقادة المستقبل من المتدربين الخريجين، ومدراء الصف الأول من المستوى الأول، وورشة مهارات الإدارة الوسطى. 

وفي معرض تعليقه على الجائزة الممنوحة لدوبال من معهد القيادة والإدارة، قال السيد سلطان الصابري، نائب الرئيس للموارد البشرية والكفاءة التنظيمية :"إن دوبال لتفخر عظيم الفخر بعلاقات التعاون البناء مع معهد القيادة والإدارة، وتٌثمن بشكل كبير تلك العلاقة التي تم ترسيخها على مدار الـ30 عاما الماضية، حيث يجمع بين الجانبين الكثير من القيم المشتركة، والتي أهمها السعي الدائم نحو توفير دورات تدريبية فائقة الجودة والعمل بشكل متواصل على الربط بين فرص التعلم وإحتياجات ومتطلبات مؤسستنا".